Felicitaciones a los empleados

Estos empleados reciben el reconocimiento de un compañero por ir más allá.

 

Me gustaría reconocer a José Tojeiro por su excepcional actitud y ética de trabajo, va más allá en todas las tareas grandes o pequeñas. - Zac Meredith

Jazil Chacon, Alberto Delgado, Angel Villatoro, Jarrod Howell, James Strait, Brandon Corriher, Paul Dolinsky, Brandon Lauerman, Victor Callender. Superaron las expectativas al ser llamados para trabajar en un turno de noche después de haber trabajado ya una jornada de 10 horas. Sin previo aviso, el equipo hizo lo necesario para satisfacer las necesidades del trabajo. Y gracias a United Rentals, división Fluid Solutions por ayudarnos con el trabajo esa noche. - Rick Adsit

Me gustaría reconocer a Mike Smithwick y Bobby Ward por estar ahí para el trabajo llueva o truene. Aparecen cada día con ganas de aportar valor al equipo. También me gustaría reconocer a José Tojeiro por mantener a su equipo en la tarea y motivado para realizar cualquier tarea de forma segura. - John Burch

Jerry Lambert y Colton Green fueron la milla extra para ayudarme con un mal funcionamiento llavero. Al solicitar los datos del concesionario de Jerry para pedir una llave de reemplazo, él se encargó de ponerse en contacto con ellos y reunir la información necesaria. Cuando Jerry me devolvió la llamada, había visitado personalmente el concesionario, obteniendo un nuevo llavero para mi camión. Posteriormente, se coordinó con Colton en el taller para asegurarse de que mi llave estuviera correctamente programada antes de que concluyera el día. - Josh Byers

Me gustaría reconocer a Robert Goins por ir más allá. Es un gran activo para la familia Wayne Brothers . - Keelan Bailey

Me gustaría dar las gracias al grupo Civil por haber superado nuestro objetivo de reducción de incidentes con equipos este año(2023). El objetivo era una reducción del 10%, lo que habría supuesto reducir 3 incidentes, y nosotros lo hemos reducido en un 20%, 6 incidentes menos. Estoy muy orgulloso del grupo por este logro. - Rick Adsit

Me gustaría reconocer Bigen(Jonathan Miller) y la tripulación por su arduo trabajo en NOVI aumento y la gente en el sitio de Nucor en su arduo trabajo con especial énfasis en Robert Goins por su desempeño en el liderazgo de las tareas que se le asigna. - Josh Akers

Stephen Smith y su equipo merecen un gran reconocimiento por la impecable ejecución de la colocación de un edificio administrativo prefabricado de CXT en Wittenburg. Según Arne Bye (representante de CXT), ha sido el más fácil de colocar de toda su carrera. La plataforma estaba perfectamente nivelada, lo que permitió colocar las 4 piezas en el primer intento. Lo mismo ocurrió con la bóveda del inodoro CXT. Lo clavó. Estoy orgulloso de él y de lo lejos que ha llegado. - Keith Hansen

Un GC llamó a Cody Key a las 5:00 am con una petición de ayuda urgente para mover equipos y materiales. Cody llamó a Isaac Thornton, que debía presentarse en el LCOC, y le preguntó si podía ir a Nexans. Según el CG, Isaac entró en su oficina y dijo "Estoy aquí para ayudar. ¿Qué necesita? Después de caminar por el sitio con el GC, Isaac movió todos los equipos, materiales, y preparó la zona para que el sub del propietario pudiera empezar a trabajar. Isaac cree que solo estaba haciendo su trabajo, pero demostró buenas habilidades de comunicación, hizo un plan de trabajo, y logró objetivos que hicieron avanzar el proyecto. El propietario y GC estaban muy contentos con los resultados y el problema fue resuelto. Felicitaciones a Isaac. - Jeff Howell

Mi experiencia observando al superintendente, Brandon Adams, colaborando e impartiendo formación a aprendices de instaladores de tuberías y soldadores ha sido extremadamente positiva. Brandon ha sido capaz de orientar y guiar a los aprendices con el conocimiento necesario de la estructura de trabajo que ha creado un entorno de trabajo sustantivo, más profundo y más rico. El tenor de Brandon es sincero; su orientación y tutoría y la retroalimentación de los miembros de la tripulación de aprendices es constructiva, medida con empatía y cuidado. Brandon entiende cómo las presiones externas e internas para que los aprendices aprendan fontanería y soldadura pueden afectar al comportamiento de los individuos y de sus compañeros en el entorno de trabajo. Brandon proporciona orientación a los aprendices para ayudar a reducir sus ansiedades y dudas sobre cómo realizar la tarea, lo que resulta en un mayor conocimiento y satisfacción al completar las tareas. La tutoría y orientación de Brandon a los miembros de la tripulación sigue ayudándoles a comprender la necesidad de planificar y completar con éxito cada tarea asignada. - Larry Pitre

Desde que se unió a Wayne Brothers, Skylar Snyder ha sido de gran ayuda para mejorar la carga de trabajo de integración de procesos, al tiempo que ha ayudado al taller de fabricación a entender cómo priorizar las tareas del proyecto. Skylar trabaja activamente en el taller de fabricación y sobre el terreno para determinar cómo debe realizarse el trabajo y proporcionar medios y métodos para alcanzar y cumplir los objetivos planificados. Skylar elabora dibujos claros y detallados para que el personal de fabricación pueda producir artículos con un mínimo de errores. Skylar proporciona instrucciones para la gestión de tareas y compromisos en el taller de fabricación, ayudando al proyecto y al compromiso de la dirección de fabricación con la mano de obra, el equipo y la asignación de tiempo para satisfacer nuestras diversas necesidades. Skylar es respetuoso con los objetivos del proyecto y, mediante preguntas perspicaces e inteligentes, ayuda a clarificar los medios y métodos para cumplir a tiempo y con éxito los objetivos del proyecto. El enfoque de Skylar para alcanzar los objetivos del proyecto y orientar al personal es una gran ayuda para nuestra plantilla. - Larry Pitre