Felicitaciones a los empleados

Estos empleados reciben el reconocimiento de un compañero por ir más allá.

Quería tomarme un momento para expresar mi más sincero agradecimiento por el increíble trabajo realizado por nuestro equipo de operadores de excavadoras en el proyecto de Nucor(Ryan Baker, Jason Wills, Jeff Dietrich, Jojo Wakefield). Su dedicación, profesionalidad y voluntad de ir más allá es muy apreciada. Vuestro constante movimiento para ayudar a los demás, incluso cuando significa dejar vuestras tareas asignadas para ayudar en otro lugar, demuestra el verdadero espíritu de trabajo en equipo y colaboración. Tu desinterés y espíritu de ayuda son ejemplares y contribuyen enormemente al éxito de nuestro proyecto. No se trata sólo de completar las tareas, sino de la forma en que lo haces: con una actitud positiva y un auténtico deseo de apoyar a tus compañeros de equipo". - Rob Goins

Quiero felicitar a Kris Morgan por su increíble dedicación a la planificación de nuestros proyectos. Tomó la iniciativa de aprender Microsoft Project por su cuenta y elaboró un fantástico calendario de proyectos. Esto demuestra lo comprometido que está con la idea de que la planificación es la clave del éxito. - Josh Byers

Iván Herrera se tomó el tiempo necesario para dibujar a tamaño real el detalle de la esquina de un muro. Su equipo estaba formado por algunos de nuestros miembros más nuevos en la División de Hormigón Industrial, e Iván quería asegurarse de que entendían claramente cómo se cruzaban las barras e interactuaban entre sí, ya que este detalle era un cambio, y estos empleados tenían la tarea de doblar estas nuevas barras, debido al calendario. Ivan ilustró clara y literalmente las Expectativas Show Me a su equipo. - Gary Akers

Michael Archer ha pasado de un proyecto a otro en los últimos meses y, aunque cada situación no siempre ha sido ideal, aborda cada proyecto con una actitud positiva y se lanza de cabeza a ayudar en todo lo que se necesita de él. Sólo quería felicitarle por dar lo mejor de sí mismo, sea cual sea el proyecto o la tarea, siempre se agradece. - Joseph Rebrovich

Erik Kesler, Mark Prentice, Andre Dewhurst y Jerome Shorty me han ayudado personalmente en numerosas ocasiones y han colaborado para resolver varios problemas informáticos. Aceptan los retos y siempre encuentran soluciones. Aprecio su actitud positiva y su voluntad de ayudar en todo lo que pueden. - Jake Potter

Victor Callender entiende que el aprendizaje continuo es crucial para el crecimiento personal y profesional. Organiza periódicamente sesiones de formación y talleres para compartir tanto sus amplios conocimientos y experiencia como los de otros. Estas sesiones abarcan diversos aspectos de la gestión de proyectos, habilidades técnicas, protocolos de seguridad y mejores prácticas del sector. De este modo, Víctor no sólo imparte valiosos conocimientos técnicos, sino que también hace hincapié en la importancia del aprendizaje permanente. Víctor también fomenta un entorno integrador y de apoyo en el que los nuevos ingenieros de proyectos se sienten cómodos haciendo preguntas y buscando orientación. Les anima a desafiarse a sí mismos, a asumir nuevas responsabilidades y a explorar soluciones innovadoras. Mediante comentarios constructivos y el reconocimiento de sus logros, Víctor les ayuda a ganar confianza y a desarrollar sus habilidades. - Josh Byers

Zac Meredith y John Burch son grandes jugadores de equipo siempre reconociendo a los hombres con las botas que permanecen humilde y no tiene miedo de recoger una pala mi mayor respeto va a estos chicos gracias por todo lo que ustedes hacen por mí y mis hombres. - Cuba Tojeiro

Andre Dewhurst siempre responde a nuestras peticiones lo antes posible. Andre sigue trabajando hasta que el problema está resuelto y siempre actúa con urgencia. He oído a otros empleados de WBI decir: "¡Ese tío hace las cosas bien! - Garrett Overcash

Quiero reconocer a Katy Roland su extraordinaria actuación. Su profesionalidad y dedicación son impresionantes, y tiene una notable capacidad para memorizar nombres de proyectos y correlacionarlos con rapidez. Las dotes de comunicación de Katy con nuestros clientes han fomentado unas relaciones constantes y sólidas. Además, su respeto y empatía hacia sus compañeros ponen de manifiesto sus excepcionales cualidades humanas. Gracias, Katy, por todo tu esfuerzo. - José Arcila

He pedido a Zane Lail que sea el defensor de nuestros PNT para el grupo de Ingeniería de Proyectos. Yo sabía que Zane había estado trabajando para mantener estos hasta mientras se mantiene una carga de trabajo muy pesada con los deberes de Ingeniería de Proyectos que él y su personal tienen. Estoy muy orgulloso de decir que tanto Victor Callender como Zane han ido más allá de la elaboración de un gran Manual del Ingeniero de Proyectos. Estoy muy agradecido de tener a estos dos chicos liderando nuestros grupos de ingeniería de proyectos para Civil y Hormigón. Sigan haciendo un trabajo impresionante y ¡gracias a los dos! - Isaías Díaz

Vi a Kyle Kearney salir hacia su coche durante el almuerzo y, por el camino, vio un trozo de basura en nuestro paseo delantero. La recogió y se la llevó. Este pequeño acto es lo que significa WB. Nada está por debajo de nosotros y todos tenemos la oportunidad de mejorar la imagen de WB cada día. - Jim Rhodes

Un GRAN agradecimiento a Patrick Croghan por toda la diligencia en el mantenimiento de las docenas de órdenes de compra ejecutadas y revisadas en el proyecto Nucor Sitework. Su esfuerzo fue muy apreciado durante nuestra auditoría de WB. - Lisa Webster

BuildWitt vino a Swiftwater para ver el trabajo que hacemos y Zane Lail dedicó parte de su jornada a responder preguntas y mostrarles varios modelos BIM. Fue mucho más allá. - Ashley Huscio

Paul Dolinsky y la tripulación mantienen conversaciones diarias sobre las tareas que hay que realizar y los riesgos que cabe esperar. A menudo se pide al equipo que contribuya al PTP, haga preguntas y explique a los demás cómo gestionar mejor los riesgos. La alcantarilla Pearl es un proyecto muy detallado, con muchas partes y piezas móviles. Paul es capaz de diseccionar los objetivos del trabajo en partes más pequeñas y alcanzables. El equipo tiene una ética de trabajo fenomenal y siempre tiene una sonrisa en la cara - ¡eso empieza desde arriba! ¡Buen trabajo Paul! - Sean McGowan

Estaba gestionando un proyecto que iba muy bien. Tengo que reconocer el mérito del equipo de la oficina y de dos personas en particular. He trabajado con Julian Robles y Cesar Cervantes Espinosa en numerosas ocasiones, y siempre aprecio sus esfuerzos. Desde llegar temprano al lugar de trabajo, a nunca quejarse de la tarea dada que son una brisa para trabajar. Incluso cuando los trabajos son menos que ideal que aparecen para ayudarme con mis tareas. Estos dos empleados ejemplares merecen un gran reconocimiento. - Gregory Jouben

Skylor Africa-Barnes ha sido un empleado modelo en su tiempo aquí en Wayne Brothers. Desde su reciente ascenso a capataz adjunto en abril, Skylor ha demostrado una lealtad excepcional a nuestro valor fundamental de ser "responsable y rendir cuentas". Lo ha hecho de muchas maneras, siendo el primer supervisor en enviar diariamente las discusiones de las reuniones matutinas y las hojas de registro para toda la semana. También ha hecho un gran trabajo consiguiendo que la tripulación comience uno de nuestros trabajos de más alto perfil en el bajo país con una supervisión mínima. Al hacer estas cosas, Skylor también ha personificado nuestro comportamiento fundamental al efectivamente "Honrar los Compromisos" con la supervisión, el cliente, nuestra compañía y nuestra cultura. Skylor ya ha sido premiado con una camiseta "7>100" por acciones similares, y ahora será elogiado en una reunión matutina por un miembro de la supervisión superior y premiado con una pegatina de casco 7>100. Por favor, ayúdenos a dar las gracias a Skylor por un trabajo bien hecho y por honrar su compromiso con nuestro equipo. - Brent Sullivan